HCN Fiber Connected

Viber- Γίνετε ρεπόρτερ της Kapa News


Ακολουθήστε το Kapa News στο Google News και μάθετε πρώτοι όλες τις ειδήσεις με καθημερινή ενημέρωση


Επαγγελματικός Προσανατολισμός και Ανάπτυξη Καρίερας


Το Talent & Talent είναι ένα νέο, καινοτόμο project στον επαγγελματικό προσανατολισμό, την ανάπτυξη καριέρας και το ανθρώπινο δυναμικό.

Το ταλέντο είναι σημαντικό στη ζωή και στον επαγγελματικό στίβο. Είναι ευρέως γνωστό ότι το ανθρώπινο κεφάλαιο είναι η πιο σημαντική μορφή κεφαλαίου. Για αυτό το μάνατζμεντ, οι ανθρώπινοι πόροι και το coaching είναι τόσο σημαντικά, αλλά ταυτόχρονα, και τόσο δύσκολα στον κόσμο των επιχειρήσεων.

Είναι κλισέ αλλά είναι παράλληλα και αλήθεια, ότι οι άνθρωποι είναι εκείνοι που δημιουργούν και αναπτύσσουν μια επιχείρηση. Επομένως, όπως συχνά λέγεται, έχουμε σε εξέλιξη έναν ‘πόλεμο ταλέντων’. Παρόλα αυτά, η επιλογή των κατάλληλων ανθρώπων και η δημιουργία μιας λειτουργικής ομάδας δεν είναι καθόλου εύκολη υπόθεση. 

Την ίδια στιγμή, ο προσανατολισμός και η ανάπτυξη καριέρας, ειδικά, στα πρώτα βήματα ενός επαγγελματία είναι τόσο σημαντικά όσο και οι πρώτες κινήσεις σε μία παρτίδα σκάκι. Ένα εξαιρετικό ‘άνοιγμα’ μπορεί να κάνει τη διαφορά στην αγορά και στη ζωή. Βεβαίως, ευκαιρίες υπάρχουν πάντα για αλλαγή και ανάπτυξη στο σύγχρονο κόσμο. Η δοκιμή και το λάθος είναι μια εξελικτική διαδικασία, μια συμπεριφορά και στάση ζωής, την οποία όλοι πρέπει να υιοθετήσουμε. Ωστόσο, η ώριμη επιλογή από τα πρώτα επαγγελματικά βήματα είναι πιο αποτελεσματική από τις συνεχείς αλλαγές σε σπουδές, πεδία και επαγγέλματα.

Αναπτύξαμε ένα εργαλείο προσανατολισμού και ανάπτυξης καριέρας το οποίο είναι καινοτόμο και βασίζεται σε brainstorming και storytelling τα οποία είναι θεμελιώδη στην ανθρώπινη δημιουργικότητα και προσωπική ανάπτυξη.

Ανάλυση Δεδομένων για το HR
Για το brainstorming type ερωτηματολόγιο χρειάζονται μόλις 25’ με 30’. Αυτό είναι ένα standardized ερωτηματολόγιο το οποίο αποτελείται από εφτά μέρη: Ταμπεραμέντο, Ατομικότητα, Κουλτούρα, Αλληλεπίδραση, Επικοινωνία, Χαρακτήρας και Δεξιότητες. Κάθε μέρος έχει φράσεις, όχι απαραίτητα ερωτήσεις, οι οποίες συνοδεύονται από standard επιλογές ως απαντήσεις. Επομένως, ο χρήστης επιλέγει για κάθε φράση τις απαντήσεις που θεωρεί πως ταιριάζουν καλύτερα.

Δεν υπάρχει κανένας περιορισμός στο ερωτηματολόγιο διότι ο στόχος είναι η χαρτογράφηση του προφίλ για κάθε υποψήφιο. Οι απαντήσεις του κάθε χρήστη αναλύονται από εργαλεία επεξεργασίας φυσικής γλώσσας και στη συνέχεια με το My WordCloud και το My Clusters προβάλλονται τα αποτελέσματα ως εικόνες.

Κάθε εικόνα είναι μοναδική και αντιπροσωπεύει τον εκάστοτε υποψήφιο, είναι μοναδική και απεικονίζει το αποτύπωμα του προφίλ του κάθε ατόμου.


Antonis Vatousios
Project Management




Δημοσίευση σχολίου

0 Σχόλια